PROGRAM STUDI

Doktor (S3) Manajemen

Program Pascasarjana

Pendidikan & Pengajaran

Capaian Pembelajaran Lulusan (CPL)
Kode Deskripsi Capaian
CPL-KU8 CPL-KU8: Mampu mengembangkan dan memelihara hubungan kolegial dan kesejawatan di dalam lingkungan sendiri atau melalui jaringan kerjasama dengan komunitas peneliti diluar lembaga
CPL-S6 CPL-S6: Bekerja sama dan memiliki kepekaan sosial serta kepedulian terhadap masyarakat dan lingkungan
CPL-S2 CPL-S2: Menjunjung tinggi nilai kemanusiaan dalam menjalankan tugas berdasarkan agama, moral, dan etika
CPL-P5 CPL-P5: Mampu menguasai metodologi penelitian mutakhir, filosofi ilmu, dan pendekatan analitis tingkat lanjut untuk menghasilkan pengetahuan baru yang orisinal, teruji, dan bereputasi internasional
CPL-KU6 CPL-KU6: Mampu menunjukkan kepemimpinan akademik dalam pengelolaan, pengembangan dan pembinaan sumberdaya serta organisasi yang berada dibawah tanggung jawabnya
CPL-S8 CPL-S8: Menginternalisasi nilai, norma, dan etika akademik
CPL-KK6 CPL-KK6: Mampu menghasilkan rekomendasi kebijakan, model bisnis, atau strategi organisasi berbasis hasil penelitian yang mendukung peningkatan daya saing sektor publik, bisnis, dan masyarakat
CPL-S5 CPL-S5: Menghargai keanekaragaman budaya, pandangan, agama, dan kepercayaan, serta pendapat atau temuan orisinal orang lain
CPL-S7 CPL-S7: Taat hukum dan disiplin dalam kehidupan bermasyarakat dan bernegara
CPL-S9 CPL-S9: Menunjukkan sikap bertanggungjawab atas pekerjaan di bidang keahliannya secara mandiri
CPL-P3 CPL-P3: Mampu menguasai teori manajemen strategis, inovasi organisasi, transformasi digital, dan kepemimpinan strategis dalam lingkungan yang kompleks, dinamis, dan disruptif
CPL-KK1 CPL-KK1: Mampu mengembangkan teori, konsep, model, atau pendekatan baru dalam bidang manajemen berbasis corporate entrepreneurial melalui penelitian yang orisinal, kreatif, dan teruji
CPL-S3 CPL-S3: Berkontribusi dalam peningkatan mutu kehidupan bermasyarakat, berbangsa, bernegara, dan kemajuan peradaban berdasarkan Pancasila
CPL-KU7 CPL-KU7: Mampu mengelola, termasuk menyimpan, mengaudit, mengamankan, dan menemukan kembali data dan informasi hasil penelitian yang berada dibawah tanggung jawabnya
CPL-KU4 CPL-KU4: Mampu mengembangkan peta jalan penelitian dengan pendekatan interdisiplin, multidisiplin, atau transdisiplin, berdasarkan kajian tentang sasaran pokok penelitian dan konstelasinya pada sasaran yang lebih luas
CPL-KU2 CPL-KU2: Mampu menyusun penelitian interdisiplin, multidisiplin atau transdisiplin, termasuk kajian teoritis dan/atau eksperimen pada bidang keilmuan, teknologi, seni dan inovasi yang dituangkan dalam bentuk disertasi, dan makalah yang telah diterbitkan di jurnal internasional bereputasi
CPL-KK5 CPL-KK5: Mampu memimpin transformasi organisasi melalui pengembangan strategi, inovasi, dan pengambilan keputusan berbasis bukti dalam lingkungan yang kompleks dan dinamis
CPL-KK7 CPL-KK7: Mampu mempublikasikan dan mendiseminasikan hasil penelitian pada forum ilmiah dan jurnal bereputasi internasional sebagai kontribusi terhadap pengembangan ilmu manajemen
CPL-S10 CPL-S10: Menginternalisasi semangat kemandirian, kejuangan, dan kewirausahaan
CPL-P6 CPL-P6: Mampu menguasai konsep tata kelola organisasi, keberlanjutan, kecerdasan bisnis, analitik data, dan teknologi digital sebagai fondasi pengembangan model manajemen berbasis corporate entrepreneurial
CPL-KK8 CPL-KK8: Mampu memimpin dan mengembangkan jejaring riset, kolaborasi akademik, dan ekosistem inovasi yang mendukung pengembangan ilmu manajemen berbasis corporate entrepreneurial pada tingkat nasional dan internasional
CPL-S1 CPL-S1: Bertaqwa kepada Tuhan yang Maha Esa dan mampu menunjukkan sikap religius
CPL-KU5 CPL-KU5: Mampu menyusun argumen dan solusi keilmuan, teknologi atau seni berdasarkan pandangan kritis atas fakta, konsep, prinsip, atau teori yang dapat dipertanggungjawabkan secara ilmiah dan etika akademik, serta mengkomunikasikannya melalui media massa atau langsung kepada masyarakat
CPL-KK4 CPL-KK4: Mampu merumuskan dan mengembangkan model corporate entrepreneurial yang mendorong inovasi berkelanjutan, strategic renewal, corporate venturing, dan penciptaan nilai organisasi
CPL-KU1 CPL-KU1: Mampu menemukan atau mengembangkan teori/konsepsi/gagasan ilmiah baru, memberikan kontribusi pada pengembangan serta pengamalan ilmu pengetahuan dan/atau teknologi yang memperhatikan dan menerapkan nilai humaniora di bidang keahliannya, dengan menghasilkan penelitian ilmiah berdasarkan metodologi ilmiah, pemikiran logis, kritis, sistematis, dan kreatif
CPL-P2 CPL-P2: Mampu menguasai dan mengintegrasikan teori corporate entrepreneurial yang mencakup intrapreneurship, corporate venturing, strategic renewal, innovation capability, dan value creation sebagai landasan pengembangan organisasi berdaya saing tinggi
CPL-P1 CPL-P1: Mampu menguasai dan mensintesis filosofi, paradigma, teori, serta perkembangan mutakhir ilmu manajemen untuk menghasilkan perspektif baru dalam pengembangan organisasi, bisnis, dan pembangunan berkelanjutan
CPL-KK3 CPL-KK3: Mampu menganalisis, mengevaluasi, dan merekonstruksi teori, konsep, dan praktik manajemen untuk menghasilkan solusi inovatif terhadap permasalahan strategis organisasi
CPL-KU3 CPL-KU3: Mampu memilih penelitian yang tepat guna, terkini, termaju, dan memberikan kemaslahatan pada umat manusia melalui pendekatan interdisiplin, multidisiplin, atau transdisiplin, dalam rangka mengembangkan dan/atau menghasilkan penyelesaian masalah di bidang keilmuan, teknologi, seni, atau kemasyarakatan, berdasarkan hasil kajian tentang ketersediaan sumberdaya internal maupun eksternal
CPL-S4 CPL-S4: Berperan sebagai warga negara yang bangga dan cinta tanah air, memiliki nasionalisme serta rasa tanggungjawab pada negara dan bangsa
CPL-P4 CPL-P4: Mampu menguasai pendekatan multidisiplin, interdisiplin, dan transdisiplin dalam pengembangan ilmu manajemen untuk menghasilkan solusi inovatif terhadap permasalahan organisasi yang kompleks
CPL-KK2 CPL-KK2: Mampu merancang dan melaksanakan penelitian interdisiplin, multidisiplin, atau transdisiplin yang menghasilkan kontribusi ilmiah baru bagi pengembangan ilmu manajemen dan praktik organisasi